Énoncé ESG

Notre objectif est d’assurer la prospérité de toutes nos parties prenantes, dont nos investisseurs, nos collègues, nos partenaires et les communautés que nous servons.

Dans toutes les sphères de nos activités, notre conduite sera donc en tous points respectueuse et responsable sur les plans environnemental, social et éthique. Nous ne voudrions pas qu’il en soit autrement. C’est notre mission depuis nos débuts.

(en anglais seulement)

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Responsables sur les plans environnemental et social,
responsables et éthiques.

Écoresponsabilité

Nous sommes axés sur des actions concrètes et mesurables. En 2025, nous avons réduit la consommation d’énergie dans les zones exploitées par Plaza de 21 % et étendu l’éclairage DEL écoénergétique à 88 % des propriétés concernées — favorisant une réduction des émissions, une sécurité accrue des sites et des économies à long terme. Grâce à des améliorations ciblées, à une meilleure analyse des données et à une gestion responsable, nous continuons de bâtir un portefeuille plus efficace et résilient. L’intensité de la consommation d’eau dans les zones exploitées par Plaza a diminué de 17 %, reflétant notre engagement envers l’amélioration continue.

Responsabilité sociale et investissements dans les communautés

Nos employés et nos communautés sont au cœur de tout ce que nous faisons. En 2025, notre sondage sur l’EDI a atteint un taux de participation de 88 %, et 92 % des employés ont indiqué se sentir traités équitablement — un reflet de notre culture inclusive et bienveillante. Nous investissons dans nos équipes grâce à des occasions de développement, des modalités de travail flexibles et des initiatives de mieux‑être, tout en leur donnant les moyens d’avoir un impact concret dans les communautés que nous servons, notamment par le bénévolat, les partenariats et le soutien direct aux organismes locaux.

Gouvernance et conduit en éthique des affaires

Une gouvernance solide est le moteur d’une performance durable. Soutenus par un cadre de gouvernance rigoureux, des normes éthiques claires et un engagement actif du conseil d’administration, nous demeurons engagés envers la transparence, la responsabilité et une croissance responsable.

L’une de nos grandes forces est notre esprit d’entreprise. Nous avons un processus d’approbation rationalisé et nous sommes transparents. Nous faisons bouger les choses.

Bill Bilkas, vice-président, Développement, Ontario